Consultorio Migratorio Moral Tejupilco

Consultorio Migratorio Moral Tejupilco Consultorio Migratorio Moral
con 15 años de experiencia ofrece el mejor de los servicios para trámites migratorios.

23/04/2024

¡Atención estudiantes mexicanos! Vive una experiencia única este verano en EE.UU. con la visa J-1. Trabaja, explora y sumérgete en la cultura estadounidense durante tus vacaciones universitarias. Requisito: Ser estudiante activo de educación superior. ¡Solicita ahora y haz de este verano algo inolvidable!

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23/04/2024

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SEGUNDA CONVOCATORIA VISA H-2B VISA DE TRABAJO      -POR FAVOR LEER INFORMACION COMPLETA-FECHA DE RECEPCION DE DOCUMENTO...
26/01/2024

SEGUNDA CONVOCATORIA VISA H-2B VISA DE TRABAJO
-POR FAVOR LEER INFORMACION COMPLETA-
FECHA DE RECEPCION DE DOCUMENTOS: 30/ENERO/2024.
DOCUMENTOS REQUERIDOS: PASAPORTE, ACTA DE NACIMIENTO, INE (COPIAS)
LA RECEPCION SERA EN NUESTRAS OFICINAS UBICADAS EN:
- CALLE 5 DE MAYO ESQ NIGROMANTE, COL CENTRO. TEJUPILCO MÈX.51400
LUGAR MEJOR CONOCIDO COMO EL CALLEJON DEL HAMBRE, ASESORIA LEGAL Y GRATUITA AL 722 121 3023
(NO CONTESTAREMOS MENSAJES POR ESTE MEDIO, POR SU COMPRENSIÒN MUCHAS GRACIAS)

Nombre de la Empresa:
Ed's Plant World, Inc.
Localización:
Brandywine, MD 20613
Número de Teléfono:
+13013726690Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse
La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo
Experiencia Necesaria:

Meses de Experiencia Necesaria:
3
Requisitos Especiales:
Este trabajo requiere un mínimo de tres meses de experiencia laboral en trabajos manuales al aire libre, preferiblemente en un vivero o paisajismo. Los solicitantes deben ser capaces de proporcionar una declaración verbal o escrita que establezca la experiencia laboral previa relevante. Sábado de trabajo requerido. Debe ser capaz de levantar / transportar 60 libras. Se requieren pruebas de dr**as post-contratación pagadas por el empleador al azar, bajo sospecha, y después del accidente
Número de Horas por Semana:
45
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
8:00 A.M. - 4:30 P.M.
Información del Empleador
Nombre de la Empresa:
Ed's Plant World, Inc.
Localización:
Brandywine, MD 20613
Número de Teléfono:
+13013726690
Lugar de Trabajo
Dirección:
19407 Croom Rd, Brandywine, MD 20613

Descripción de Funciones
Tiempo Completo:

Número de Trabajadores Solicitados:
13
Deberes Laborales:
Cultivos/Materias Primas: Stock de vivero - plantas y árboles. Este trabajo requiere un mínimo de tres meses de experiencia laboral en trabajos manuales al aire libre, preferiblemente en un vivero o paisajismo. Se espera que los trabajadores realicen trabajos manuales, así como la operación del equipo con precisión y eficiencia, desde la siembra hasta la cosecha. Los solicitantes deben ser capaces de proporcionar una declaración verbal o escrita que establezca la experiencia laboral previa relevante. Planta, cultiva, mantiene y cosecha el stock de vivero. Los trabajadores realizarán trabajos que incluyen, entre otros, plantar, cavar, acolchar, trasplantar, segar, regar en viveros y casas de retención estacionales. Fertilizar, podar, rociar, espaciar, regar, etiquetar y realizar otro mantenimiento de la planta. Contar e inventariar plantas. Propagar plantas a partir de esquejes. Carga/descarga de vagones y camiones. Retire el plástico de las casas de retención de temporada en primavera y cubra las casas de retención de temporada con plástico en otoño. Ayudar con la construcción de casas de retención de temporada. Plante y excave plantas cultivadas en el campo, raíces de arpillera, realice el mantenimiento general de las plantas cultivadas en el campo. Llene, levante y lleve macetas de varios tamaños con tierra y plantas que pesen hasta 60 libras. Las plantas deben manejarse con cuidado para que se rompan las hojas, las extremidades y las raíces mínimas. Realiza cualquier otra tarea relacionada con el mantenimiento de materiales vegetales y existencias de viveros. Los trabajadores requerirán una supervisión mínima. Los trabajadores deben tener una comprensión de los estándares de control de calidad del vivero y un conocimiento práctico de los procedimientos de producción del vivero. Los trabajadores deben poder cosechar los cultivos de acuerdo con estándares predeterminados y específicos del cliente. Debe seleccionar y cosechar cultivos que sean adecuados para varios clientes. Se requiere un registro de manejo limpio (sin infracciones de movimiento importantes, como pero no limitado a conducir en estado de ebriedad o conducción imprudente) para conducir vehículos de la compañía. El trabajo debe hacerse durante largos períodos de tiempo. Se espera que los trabajadores realicen tareas que incluyen boxeo, pesaje y carga del producto. Los trabajadores ayudarán a cargar camiones con productos empaquetados que pesan hasta 60 libras e incluyen y se elevan a una altura de 5 pies durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores deben poder trabajar de pie en posiciones dobladas durante largos períodos de tiempo. El trabajo requiere movimientos repetitivos y caminatas extensas. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, el aerosol de insectos, los productos químicos relacionados, etc. pueden afectar la capacidad de los trabajadores para realizar el trabajo. Los trabajadores están expuestos al clima húmedo temprano en la mañana a través del calor del día, trabajando en los campos. Las temperaturas pueden variar de 10 a 100 F. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente graves como para detener las operaciones de campo. Los trabajadores deben ser físicamente capaces de hacer el trabajo requerido con o sin adaptaciones razonables. Sábado de trabajo requerido. Se requiere una prueba de dr**as post-contratación pagada por el empleador al azar, bajo sospecha, y después del accidente. Además, es posible que se requiera que los trabajadores realicen tareas variables relacionadas con la producción de viveros, como las siguientes: riego, zanja, pala, azada, acarreo, preparación del suelo, deshierbe y otras tareas relacionadas. El trabajo también puede incluir trabajo de campo mecanizado utilizando equipos de energía. A modo de ejemplo y sin limitación, los equipos de potencia pueden incluir tractores, jardineras, pulverizadores, cultivadores y otros equipos. Se espera que los trabajadores puedan operar equipos agrícolas con o sin dirección. El empleador asegura que los trabajadores recibirán transporte desde las viviendas hasta el lugar de trabajo todos los días (para los trabajadores a quienes se les debe proporcionar vivienda según las regulaciones aplicables). Las personas que buscan empleo con experiencia Trabajador en Vivero de Plantas deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. Se pueden ofrecer aumentos y / o bonificaciones a cualquier trabajador estacional empleado de conformidad con esta orden de trabajo, a discreción exclusiva de la compañía, según factores individuales que incluyen el rendimiento laboral, la habilidad y la tenencia.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse
La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo
Experiencia Necesaria:

Meses de Experiencia Necesaria:
3
Requisitos Especiales:
Este trabajo requiere un mínimo de tres meses de experiencia laboral en trabajos manuales al aire libre, preferiblemente en un vivero o paisajismo. Los solicitantes deben ser capaces de proporcionar una declaración verbal o escrita que establezca la experiencia laboral previa relevante. Sábado de trabajo requerido. Debe ser capaz de levantar / transportar 60 libras. Se requieren pruebas de dr**as post-contratación pagadas por el empleador al azar, bajo sospecha, y después del accidente
Número de Horas por Semana:
45
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
8:00 A.M. - 4:30 P.M.

PRIMER OFERTA LABORAL!.... VISA H-2B (SOLO 10 LUGARES HOMBRES Y MUJERES)OJOOOO... LEER PUBLICACION COMPLETA ANTES DE COM...
26/01/2024

PRIMER OFERTA LABORAL!.... VISA H-2B (SOLO 10 LUGARES HOMBRES Y MUJERES)

OJOOOO... LEER PUBLICACION COMPLETA ANTES DE COMUNICARSE CON NOSOTROS, DE ESTAR INTERESADOS PARA ASESORIA Y TRAMITE SE RECIBIRAN SOLICITUDES A PARTIR DEL LUNES 29 DE FEBRERO EN NUESTRAS OFICINAS, DUDAS Y ACLARACIONES TAMBIEN SOLO EN OFICINA.

DIRECCION: Calle Nigromante esq 5 de mayo, Colonia Centro en Tejupilco... en el último local conocido como el callejón del hambre, para asesoría legal y gratuita por favor envíe un mensaje al 722 121 3023
-PRESENTARSE SOLO CON COPIA DEL (PASAPORTE, INE Y ACTA DE NACIMIENTO)
- (NO CONTESTAREMOS MENSAJES POR ESTE MEDIO, AGRADECEMOS SU COMPRENSIÒN)

Sunset Pool Management, Inc.

Arlington, VA
$17.35 por hora
Fecha de inicio: 4/1/2024
Fecha de finalización: 10/31/2024
Orden de Trabajo No Disponible
Información de Reclutamiento
Número de Teléfono: +12025246200
Dirección de Correo Electrónico:
[email protected]

Descripción de Funciones
Tiempo Completo:

Número de Trabajadores Solicitados:
50- DISPONIBLES(10 LUGARES)
Deberes Laborales:
Realizar operaciones de apertura, cierre, mantenimiento y limpieza en piscinas comerciales en el estado de Maryland, dentro del área metropolitana de Baltimore, incluyendo la ciudad de Baltimore, el condado de Baltimore, el condado de Anne Arundel y el condado de Howard, del 04/01/2024 al 31/10/2024. Viaje hacia / desde múltiples ubicaciones en el transporte proporcionado por la compañía.

REQUISITOS:
- 18 años o más
- debe ser capaz de levantar 50 libras,
- trabajar en condiciones climáticas adversas. 40 hrs. M-F, posiblemente sábado y domingo, 8am-4pm,
- los horarios y turnos pueden variar.
- Entrenará. Post - empleo, bajo sospecha y prueba de dr**as post-accidente requerida, pagada por el empleador. Vivienda compartida opcional disponible @ $ 175 / semana deducida del cheque de pago. Oferta salarial: $17.35/hora. El empleador está exento de OT según FLSA 13 (a) (3). El empleador se reserva el derecho de otorgar aumentos salariales por mérito y / o bonificaciones a los empleados a discreción del empleador. Se utilizará una sola semana laboral para calcular el salario adeudado. A los trabajadores se les pagará quincenalmente. Hará todas las deducciones del cheque de pago de los trabajadores requeridas por la ley. Si el trabajador completa el 50% del período de contrato de trabajo, la empresa reembolsará al trabajador los costos razonables de transporte y subsistencia desde el lugar de reclutamiento hasta el lugar de trabajo. El costo del transporte de regreso y la subsistencia se reembolsarán si el trabajador completa el período de empleo o es despedido anticipadamente por cualquier motivo. El monto del reembolso del transporte será igual al transportista común más económico y razonable para las distancias involucradas. Las dietas diarias se proporcionarán a razón de 15,46 dólares por día durante el viaje hasta un máximo de 59,00 dólares por día con recibos. Transporte diario hacia / desde los sitios de trabajo proporcionados. Reembolsará al trabajador H-2B en la primera semana laboral por todas las tarifas de visa, procesamiento de visas, cruce de fronteras y otras tarifas relacionadas, incluidas las exigidas por el gobierno. Proporcionará herramientas, suministros y equipos sin cargo o cargo por depósito. El empleador garantiza ofrecer trabajo por horas iguales a al menos tres cuartas partes de los días de trabajo en cada período de 12 semanas.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
37-2011.00 - Janitors and Cleaners, Except Maids and Housekeeping Cleaners
La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo
Experiencia Necesaria:
No
Requisitos Especiales:
18 años o más, debe ser capaz de levantar 50 libras, trabajar en condiciones climáticas adversas.
Número de Horas por Semana:
40
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
8:00 A.M. - 4:00 P.M.

Información del Empleador
Nombre de la Empresa:
Sunset Pool Management, Inc.
Localización:
Arlington, VA 22201
Número de Teléfono:
+12025246200

16/01/2024

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15/01/2024

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15/01/2024

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06/01/2024

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30/12/2023

¿Alguna vez has pasado la Navidad o Año Nuevo en algún lugar de Estados Unidos? ¿Cuál es tu lugar favorito para estas fiestas en EE.UU.? ¡Compártenos una foto de ese momento especial!

21/06/2023



⚠️ Consecuencias bajo el Título 8 por cruzar la frontera:

▪️ Prohibición de 5 años de reingreso si es deportado
▪️ Una deportación acelerada
▪️ Encausamiento por evadir su detención, la reincidencia y participación en contrabando

15/06/2023

🙋♂🙋♀✍Si tienes entre 6 y 14 años de edad, no te pierdas la convocatoria del IME sobre el Concurso de Dibujo Infantil 2023. “Este es mi México” Especies, Océanos y Mares de México.
¡Envíanos tu dibujo!🐙🐳
Consulta la convocatoria👉 : https://nextcloud.sre.gob.mx/index.php/s/YKDfLZ9KoZKHJrB

15/06/2023

El U.S. Department of State emite actualización sobre la regla final sobre el incremento en la tarifa de visas de no-Inmigrante.

La nueva tarifa para el procesamiento de ciertas solicitudes de visas de no inmigrantes y de las Tarjetas de Cruce Fronterizo (BCC por sus siglas en inglés) se aplicará globalmente a todas las nacionalidades incluyendo ciudadanos mexicanos de 15 o más años de edad y entrará en vigor el 17 de junio del 2023.

Para más información visite: https://mx.usembassy.gov/es/nuevas-tarifas-de-visas/

03/06/2023
🇺🇸Tramita con nosotros tu visa de turista 🇺🇸Te recordamos que después del día 30 de mayo 2023 el costo de la visa B1B2 s...
30/05/2023

🇺🇸Tramita con nosotros tu visa de turista 🇺🇸
Te recordamos que después del día 30 de mayo 2023 el costo de la visa B1B2 subirá su costo como así lo publicaron en Consulado General de los Estados Unidos en Guadalajara https://www.facebook.com/USCGGuadalajara Te invitamos a tramitar por primera vez o renovar tu visa antes de la fecha antes mencionada y podamos aún aprovechar del costo actual de esta visa y del accesible costo del dólar 🤑
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30/05/2023

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El programa está dirigido a maestros y maestras de inglés iniciando sus carreras, que cuenten con 2 a 7 años de experiencia docente en el idioma inglés (comprobable frente a grupo) al cierre de la convocatoria. Los maestros y las maestras seleccionados/as viven en una universidad estadounidense ...

29/05/2023

¡¡¡Atención, paisano!!!🇲🇽

El Consulado Sobre Ruedas se dirige a Monroe, Carolina del Norte, del 5 al 9 de junio.

Si vives en Monroe o alrededores, esta es tu oportunidad: Wingate, Marshville, Peachland, Polkton, Ansonville, Weddington, Indian Trail, Stallings, Matthews, Mint Hill, Marvin y Waxhaw.

Para pedir tu cita llama al ☎️1 (424) 309-0009 o ingresa a la página 💻 citas.sre.gob.mx .

El domicilio es proporcionado al llevar a cabo el proceso de adquisición de cita.

Requisitos en:
consulmex.sre.gob.mx/raleigh .

19/05/2023

Cuando un reclutador te ofrece un trabajo en Estados Unidos mediante una visa H de trabajo temporal, puede ser difícil saber si la oferta es legítima o no. Para evitar ser víctima de fraude, te recordamos que:

- No existe una lista de compañías estadounidenses que busquen contratar trabajadores.
- Pide todos los detalles del trabajo. El reclutador debe decirte claramente: el nombre del empleador, ubicación del trabajo (ciudad y estado), tipo de trabajo y visa, salario y las horas, duración del trabajo, si ofrecen vivienda gratuita.
- Verifica con que el empleador tiene una solicitud de visas en proceso al teléfono 01-800-108-4724 o email [email protected]
- El costo de la visa H trabajo temporal es de $190 USD pagaderos en Citibanamex y Scotiabank.

OJO Sospecha de una oferta falsa si:

- El reclutador te condiciona el trabajo, la asesoría para el trámite de la visa o poner tu nombre en una lista, a cambio del pago de dinero.
- El reclutador niega información sobre la oferta de trabajo (nombre de la compañía, lugar del trabajo, tipo de trabajo, duración del contrato, sueldo, etc.)
- El trato no es en persona, sino por medio de redes sociales, correo electrónico o teléfono.
- El reclutador pide que se realices el pago del derecho de visa a una cuenta personal. Los pagos se hacen a cuentas oficiales de la Embajada de EEUU en Citibanamex y Scotiabank.
- La supuesta cita de la visa es pospuesta constantemente.
- El reclutador menciona que el trámite lo realiza un licenciado o un empleado del Consulado. Ningún empleado de esta sede diplomática está autorizado a tener una participación en el reclutamiento de trabajadores.

Para denunciar un fraude de visas por favor llámanos al 01-800-000-0092 o escribe a [email protected]

Dirección

Calle 5 De Mayo ESquare Nigromante LCalle 2, Col Centro
Tejupilco
51400

Horario de Apertura

Lunes 9am - 4pm
Martes 9am - 4pm
Miércoles 9am - 4pm
Jueves 9am - 4pm
Viernes 9am - 4:45pm
Sábado 9am - 4pm

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